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河北省應(yīng)急管理廳嚴(yán)明 辦公室辦公沙發(fā)機(jī)構(gòu)改革期間“十項(xiàng)紀(jì)律”
河北省機(jī)構(gòu)改革已進(jìn)入到全面啟動(dòng)和實(shí)施階段,為確保按省委要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn),高質(zhì)量完成機(jī)構(gòu)改革各項(xiàng)任務(wù),省應(yīng)急管理廳進(jìn)一步明確和重申“十項(xiàng)紀(jì)律”并印發(fā)全系統(tǒng),確保機(jī)構(gòu)改革期間不出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,確保機(jī)構(gòu)改革順利進(jìn)行。
嚴(yán)明政治紀(jì)律。堅(jiān)持旗幟鮮明講政治,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),充分認(rèn)識(shí)深化黨政機(jī)構(gòu)改革的重大意義,確保思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一。要把深化機(jī)構(gòu)改革作為踐行“四個(gè)意識(shí)”、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”的現(xiàn)實(shí)檢驗(yàn)。嚴(yán)禁拒不執(zhí)行中央和省委機(jī)構(gòu)改革方案,各行其是、各自為政;嚴(yán)禁發(fā)表、傳播、散布與中央和省委機(jī)構(gòu)改革決策相違背的言論;嚴(yán)禁有令不行、有禁不止,上有政策、下有對(duì)策,搞變通、拖延改革。
嚴(yán)明組織紀(jì)律。堅(jiān)持“四個(gè)服從”,對(duì)黨絕對(duì)忠誠,進(jìn)一步強(qiáng)化組織意識(shí),時(shí)刻不忘自己應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,相信組織、依靠組織、服從組織,自覺接受組織安排和紀(jì)律約束,自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。嚴(yán)禁拒不執(zhí)行組織決定,不服從組織安排,跟組織討價(jià)還價(jià);嚴(yán)禁在改革過程中拒不履行現(xiàn)有工作職責(zé)。
嚴(yán)明干部人事紀(jì)律。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢。嚴(yán)禁突擊招聘、調(diào)入人員;嚴(yán)禁突擊提拔和調(diào)整交流干部、突擊評(píng)定專業(yè)技術(shù)職稱;嚴(yán)禁為干部提拔、調(diào)動(dòng)說情、打招呼。
嚴(yán)明機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律。把握關(guān)鍵重點(diǎn),堅(jiān)持“先立后破、不立不破”總原則,統(tǒng)籌職責(zé)配置、編制配備、職數(shù)核定、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置等。進(jìn)一步增強(qiáng)編制就是法規(guī)的觀念,加強(qiáng)編制管理,嚴(yán)格按照“精簡、高效”的原則,合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),嚴(yán)格按照編委核定的編制定編定員。嚴(yán)禁擅自增設(shè)機(jī)構(gòu),增設(shè)崗位,超配領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù);嚴(yán)禁以“低職高配”等形式超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔干部。
嚴(yán)明財(cái)經(jīng)紀(jì)律。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,嚴(yán)格執(zhí)行“三公”經(jīng)費(fèi)管理,嚴(yán)格程序?qū)徟涂偭靠刂?,?yán)格預(yù)算編制和執(zhí)行管理。嚴(yán)禁漏報(bào)、瞞報(bào)、隱匿和違規(guī)處置國有資產(chǎn);嚴(yán)禁違規(guī)更換公務(wù)用車、辦公設(shè)備、辦公家具;嚴(yán)禁隱瞞、挪用資金或虛列支出,轉(zhuǎn)移套取資金;嚴(yán)禁突擊花錢、變相發(fā)放津貼補(bǔ)貼;嚴(yán)禁用公款相互宴請(qǐng)或贈(zèng)送紀(jì)念品。
嚴(yán)明工作紀(jì)律。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)工作“十大理念”,保持良好的工作狀態(tài),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感,緊盯各項(xiàng)工作目標(biāo),做到恪盡職守、苦干實(shí)干、夙夜在公、以上率下、迎難而上。嚴(yán)禁上班遲到,早退,擅離工作崗位;嚴(yán)禁工作時(shí)間干與工作無關(guān)的事情;嚴(yán)禁工作日午間、節(jié)假日值班期間及到基層開展工作期間飲酒。
嚴(yán)明群眾紀(jì)律。增強(qiáng)群眾觀念,全心全意為人民服務(wù),樹立群眾利益高于一切的思想;尊重和維護(hù)人民群眾的正當(dāng)權(quán)利與利益,維護(hù)人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全;窗口服務(wù)工作要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,堅(jiān)持做到熱情、周到、快捷、滿意。嚴(yán)禁對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)推諉、拖拉、刁難;嚴(yán)禁對(duì)辦事群眾態(tài)度生硬冷漠,工作作風(fēng)簡單粗暴;嚴(yán)禁以機(jī)構(gòu)改革為借口,任意延長行政審批事項(xiàng)的時(shí)限,吃拿卡要;嚴(yán)禁以任何借口、手段侵犯和損害人民群眾的正當(dāng)權(quán)利和利益。
嚴(yán)明廉潔紀(jì)律。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,弛而不息糾“四風(fēng)”,嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,做到講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律,知敬畏、存戒懼、守底線。嚴(yán)禁違規(guī)公款吃喝或違規(guī)用公款組織各種聚餐、宴請(qǐng)、酒會(huì);嚴(yán)禁違規(guī)配備使用公務(wù)用車或公車私用;嚴(yán)禁長期占用或使用下屬單位車輛;嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)配備、違規(guī)占用使用辦公用房;嚴(yán)禁提供或接受超標(biāo)準(zhǔn)接待;嚴(yán)禁違規(guī)出入私人會(huì)所;嚴(yán)禁接受管理服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng),收受禮品禮券等。
嚴(yán)明保密紀(jì)律。切實(shí)履行保密工作的主體責(zé)任,以定密、網(wǎng)絡(luò)保密、涉密人員“三大管理”為重點(diǎn),按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,將保密責(zé)任明確到處室、單位、細(xì)化到人,嚴(yán)防泄密事件發(fā)生。嚴(yán)禁違反有關(guān)保密紀(jì)律,擅自擴(kuò)大知悉范圍,泄露黨和國家秘密;嚴(yán)禁對(duì)外透露機(jī)構(gòu)改革內(nèi)部情況和有關(guān)工作,傳播小道消息;嚴(yán)禁私自帶走、涂改、留存、轉(zhuǎn)移和銷毀檔案;嚴(yán)禁用手機(jī)或普通電話談?wù)撋婷苁马?xiàng)。
嚴(yán)明值班值守紀(jì)律。做好值班值守和應(yīng)急準(zhǔn)備工作,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)到崗帶班和24小時(shí)值班制度,干部職工要確保24小時(shí)手機(jī)暢通,確保帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班干部、值班司機(jī)及車輛符合應(yīng)急備勤要求。發(fā)生突發(fā)事件時(shí),按要求第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場進(jìn)行有效處置。加強(qiáng)與氣象、地震、國土、水利等部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),實(shí)時(shí)掌握雨情、水情、地震、地質(zhì)災(zāi)害等相關(guān)信息,共同建立完善事故預(yù)報(bào)、預(yù)警和預(yù)防機(jī)制,嚴(yán)防自然災(zāi)害引發(fā)生產(chǎn)安全事故。嚴(yán)禁不服從值班安排,不嚴(yán)格遵守值班值守紀(jì)律;嚴(yán)禁不執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)值班制度;嚴(yán)禁違反生產(chǎn)安全事故信息報(bào)送制度;嚴(yán)禁使用值班電話辦理其他業(yè)務(wù)或處理私人事項(xiàng)。
#p#分頁標(biāo)題#e#對(duì)違反上述規(guī)定的將嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),對(duì)情節(jié)嚴(yán)重、造成惡劣影響的,從重進(jìn)行處理,確保機(jī)構(gòu)改革期間思想不亂、工作不斷、隊(duì)伍不散、干勁不減。(湯建生、郝英軍、潘文靜)